Независимо от того, активно ли вы занимаетесь поиском работы или просто случайно задумываетесь о том, что делать дальше, важно иметь свежее и хорошо написанное резюме, чтобы не упустить ни одной возможности, которая появится в будущем.
Если вас, как и большинство людей, ваше нынешнее резюме не устраивает. Может быть, оно устарело, может быть, слишком длинное, а может быть, оно просто не продает ваш опыт так хорошо, как это должно быть.
Рынок труда сейчас более конкурентный, чем когда-либо, и вы не хотите, чтобы слабое резюме сдерживало вас в достижении вашего полного потенциала.
Я здесь для того, чтобы рассказать вам, как изменить ваше резюме и начать получать то внимание, которого вы заслуживаете. Эти несколько проверенных советов прямо из инструментария моего составителя резюме, которые помогут вам внести большой вклад в привлекательность вашего резюме для работодателей.
“Обрезка жира”. Когда речь заходит о вашем резюме, важно понимать, что у вас есть только маленькое окошко времени, чтобы произвести впечатление на менеджера по найму или рекрутера. Вы должны быстро привлечь внимание читателя, так что вы должны думать стратегически о том, что вы пишите.
Обрезка жира означает, что вы очищаете всю информацию в вашем резюме, которое больше не имеет отношения к делу. Правило заключается в том, что ваше резюме должно отражать только последние 10 - 15 лет (максимум) вашего опыта.
Если вы указываете позиции, которые больше не имеют отношения к тому, на которые вы пытаетесь пойти, они должны быть исключены. Если вы считаете, что более ранние вакансии необходимы для того, чтобы показать историю и последовательность работы, держите записи очень короткими и сохраняйте место для более впечатляющего опыта.
Покажите ваши преимущества. Работая с клиентами, я всегда говорю им, что вы не хотите, чтобы ваше резюме читали как список дел. Например, как офисный ассистент, можно отвечать на телефонные звонки, подавать документы, приветствовать гостей, организовывать встречи и т.д. Этот список общих должностных обязанностей является убедительным или бла?
Если вы сказали "бла!", то вы правы! Ваше резюме и другие карьерные документы (сопроводительные письма, портфолио, профиль в LinkedIn и т.д.) должны быть написаны с учетом интересов читателя в любое время - от краткого изложения вашей вступительной речи до необходимых данных об образовании.
Ответьте на их вопросы "Что вы можете для меня сделать?". Какую пользу вы можете принести моей компании/позиции? Давно прошли те дни, когда резюме могло привлечь внимание с общим вступительным резюме с изложением того, что вы хотите получить в должности или карьере. Я знаю, что это жестко, но менеджеров по найму персонала не волнует то, чего вы хотите. Они гораздо больше заинтересованы в том, как вы можете принести им пользу - сэкономить им деньги, заработать им деньги, поднять их продукты и услуги и т.д.
Вы являетесь потенциальным решением их проблем, так что покажите им, как вы можете внести свой вклад больше, чем другие кандидаты. Расскажите им о своих достижениях, результатах, и как вы вышли за рамки должностных обязанностей.
Используйте шаблон резюме. Знаете ли вы, что рекрутеры предпочитают современные форматы резюме традиционным стилям? Дело не только в эстетике. Для рекрутера время - деньги, а когда вы просеиваете сотни резюме, они сразу же обращают самое пристальное внимание на те, которые захватывают их внимание. Современные стили резюме более читабельны, что позволяет читателю быстрее сканировать и находить важную информацию.
Покажите цифры. Рекрутеры и менеджеры по найму любят цифры. Почему? Жесткие цифры показывают ваши результаты измеримым образом. Статистика также позволяет исключить длинные абзацы и многословный язык и перейти сразу к делу.
Если вы утверждаете, что "снизили накладные расходы на 12% за 2016 год на....", будьте готовы подкрепить эти цифры деталями в ходе собеседования. Хорошие цифры впечатляют на бумаге и могут заставить вас пройти собеседование, но вы также должны быть готовы объяснить, как вы добились результатов (здесь вы найдете ваши поведенческие истории о Звезде).
Если у вас нет цифр, которые можно показать, это нормально. Не каждая позиция поддается измерению. Вам просто нужно будет показать положительные результаты более анекдотично - выделяя успехи проекта, положительные отзывы, продвижение по службе и других создателей доверия.
Почти каждый карьерный шаг начинается с хорошо составленного резюме, в котором излагаются самые впечатляющие моменты вашей карьеры. С помощью этих советов вы сможете улучшить ваше резюме, а чтобы составление резюме было комфортным, рекомендуем воспользоваться конструктором резюме get-job.su. Конструктор резюме позволит вам легко и быстро создать резюме используя профессиональные шаблоны. Все что вам нужно - это заполнить необходимые поля.